為進(jìn)一步落實(shí)“三抓三促”行動(dòng)，推動(dòng)醫(yī)院高質(zhì)量、卓越化、內(nèi)涵式發(fā)展，全面提升醫(yī)院管理能力，6月5日-9日，慶陽(yáng)市人民醫(yī)院第二期“走進(jìn)華為”管理提升研修班在深圳華為坂田基地成功舉辦，我院40名管理人員來(lái)到深圳華為總部進(jìn)行學(xué)習(xí)“充電”。

培訓(xùn)學(xué)習(xí)內(nèi)容涵蓋企業(yè)運(yùn)營(yíng)管理與文化理念、核心價(jià)值觀打造、人才管理體系、中高層管理者角色認(rèn)知、績(jī)效管理驅(qū)動(dòng)價(jià)值創(chuàng)造、多層次激勵(lì)機(jī)制、高績(jī)效團(tuán)隊(duì)建設(shè)等核心課程。

通過(guò)集中授課、現(xiàn)場(chǎng)教學(xué)、小組PK、實(shí)地參觀等體驗(yàn)式教學(xué)方式，開(kāi)啟了一場(chǎng)“思維碰撞，靈感爆發(fā)”的學(xué)習(xí)之旅，幫助參培人員深入了解華為的管理智慧，學(xué)習(xí)華為在人才管理、績(jī)效管理、員工激勵(lì)體系上的優(yōu)秀實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，為參培人員提供了新的工作思路和啟發(fā)。

在移動(dòng)教學(xué)環(huán)節(jié)，參培人員來(lái)到華為醫(yī)療健康展廳，了解華為在智慧院區(qū)管理、數(shù)字化病理、主動(dòng)健康管理、全光閱片、臨床物聯(lián)網(wǎng)等領(lǐng)域的場(chǎng)景化方案，直觀感受如何通過(guò)多技術(shù)協(xié)同，實(shí)現(xiàn)以人為本，全流程、全生命周期的健康管理宏大目標(biāo)。

“資源會(huì)枯竭，唯有文化生生不息。核心價(jià)值觀才是組織發(fā)展的內(nèi)在驅(qū)動(dòng)力。”慶陽(yáng)市人民醫(yī)院第二期“走進(jìn)華為”管理提升研修培訓(xùn)在參培學(xué)員的專(zhuān)題分享、學(xué)習(xí)反饋及陣陣掌聲中畫(huà)上句點(diǎn)。期待學(xué)員將培訓(xùn)所學(xué)及時(shí)應(yīng)用到日常管理工作中，跨越從“知道”到“做到”的鴻溝，實(shí)現(xiàn)管理能力的升級(jí)，為醫(yī)院高質(zhì)量賦能提質(zhì)增效。